00 DSpace/Manakin Repository

Особливості проєктування поведінки майбутніх менеджерів у конфліктних ситуаціях

Показати скорочений опис матеріалу

dc.contributor.author Щербан, Тетяна Дмитрівна
dc.contributor.author Данканич, А. А.
dc.date.accessioned 2024-01-26T12:40:42Z
dc.date.available 2024-01-26T12:40:42Z
dc.date.issued 2023
dc.identifier.uri http://dspace.msu.edu.ua:8080/jspui/handle/123456789/10247
dc.description Щербан, Т. Д. Особливості проєктування поведінки майбутніх менеджерів у конфліктних ситуаціях / Т. Д. Щербан, А. А. Данканич // Міжнародний науковий журнал "Освіта і наука" / голов. ред.: Т. Д. Щербан; заст. голов. ред.: Jerzy Piwowarski; В. В. Гоблик. - Мукачево-Ченстохова : РВВ МДУ; Академія ім. Я. Длугоша, 2023. - Вип. 1(34). - С.204 uk_UA
dc.description.abstract Сучасний менеджер повинен: приймати рішення у невизначених, ситуаціях; вміти співпрацювати у команді. Аналіз результатів діагностичного дослідження доводить, що більшість майбутніх менеджерів: прагне регулювати прийняття рішень у проблемних ситуаціях методом суперництва, найменша кількість − методом співробітництва; у досліджуваних переважає рівень конфліктності вище середнього; здобувачі схильні до конфліктної поведінки, про те вважають себе не конфліктними. uk_UA
dc.language.iso other uk_UA
dc.publisher Мукачево-Ченстохова uk_UA
dc.subject психологічна готовність до професійної діяльності uk_UA
dc.subject кризові та конфліктні ситуації uk_UA
dc.subject поведінка у конфліктних ситуаціях uk_UA
dc.subject конфліктна поведінка uk_UA
dc.subject «співпраця» у конфліктній ситуації uk_UA
dc.title Особливості проєктування поведінки майбутніх менеджерів у конфліктних ситуаціях uk_UA
dc.type Article uk_UA


Долучені файли

Даний матеріал зустрічається у наступних фондах

Показати скорочений опис матеріалу